Det är oroväckande när kommunens personal, avlönade av skattemedel, utför ett arbete som uppenbarligen inte fungerar. Kan det helt enkelt vara så att man tycker att skolmåltiderna är av så ringa betydelse att man bara låter det gå, dag ut och dag in, trots att man vet hur viktig måltiden är för elevernas prestationer?
Kan det vara så att personalen har brist på kompetens? I så fall skulle det ju passa ypperligt att skicka personalen på "kompetensutveckling", pengar finns ju uppenbarligen inom andra verksamheter, det har vi ju nyligen fått veta, men det var kanske till höga chefer, vad vet jag?
Hur som helst krävs det skärpning, klarar man inte sin arbetsuppgift, vare sig det beror på ens egna eller kommunens resurser, anser jag att det är ens förbaskade skyldighet att ta tag i problemet. Speciellt om man är avlönad av skattemedel. Finns det ingen inre glöd hos folk längre, finns det ingen som brinner för sitt jobb, finns det ingen som vill bli duktig och känna tillfredställelse när man går hem på kvällen. Jo, det finns faktiskt skolor som kan stoltsera med sveriges godaste skolmat, bästa matsalen, bästa mattanterna etc, sånt kan man läsa om ibland, men då måste det finnas en vilja, en strävan och ett genuint intresse för sitt yrke och det verkar faktiskt saknas här i kommunen. Att man lägger mer pengar på skolmat är andra kommuner är i det sammanhanget fullständigt ointressant om inte maten räcker. Och, till sist, en vettig planering kostar faktiskt inte pengar, så kom inte till svar med ursäkten att det fattas resurser.
Med önskan om snar förbättring
Att det ska behövas foto på tomma byttor
Bra jobbat flickorna på Vimarskolan som tog upp problemet med att maten väldigt ofta är slut. Att dokumentera med foto är tydligen nödvändigt när både kostchef och personal är "ovetande" om att maten vid ett flertal tillfällen varit slut. Det är ett märkligt uttalande när eleverna har påtalat problemet vid ett flertal tillfällen.
Det här är en insändare. Åsikterna i texten är skribentens egna.