Samspelet mellan näringslivet, kommunen och skolan är oändligt viktigt. Vi skall aldrig hamna i en situation som innebär att ett företag väljer att etablera sig i en annan kommun på grund av dålig service eller motsträvig kommunal administration.
Kommunen måste genom aktiv "placehunting" få företag med rätt profil att flytta till Eksjö. Vi har personal, attraktiv mark för företagsetablering, internationella kommunikationer samt bostäder som är konkurrenskraftiga med priserna i våra vanligaste större tätorter.
Kommunen måste lägga speciell vikt vid de synergieffekter som råder mellan de arbetsplatser och företag som finns i vår kommun. Regementet, vården, skolan, tingsrätten och lokala industriföretag. Det är ur symbiosen mellan dessa företag som det nya och framtidsinriktade Eksjö skall växa.
För att företagare skall kunna arbeta effektivt så måste ett antal krångliga regler tas bort. De skall inte behöva använda en stor del av sin tid för att fylla i en massa blanketter.
Enligt en rapport som Nutek tagit fram lägger företagen ner sammanlagt nästan 6 miljarder kronor på det pappersarbete som krävs för att uppfylla arbetsrättslagstiftningen. Här måste det till förenklingar i systemet.
Vi måste förbättra särskilt villkoren för småföretagen, eftersom det är avgörande för att tillskapa nya arbetstillfällen och minska arbetslösheten.
Erling Johansson(C) Eksjö
Kommunfullmäktigekandidat
Näringslivet är motorn i samhället
Att ha jobb är det som gör att man stannar kvar eller kommer tillbaka till Eksjö efter fullgjorda studier och yrkesutbildningar. Att förlora en skattebetalare därför att hon eller han fått jobb på annan ort är en stor ekonomisk förlust för kommunen.Grunden för näringslivet är tillgång till god arbetskraft. I detta sammanhang spelar samspelat näringsliv och arbetsförmedling en mycket viktig roll. Jag tycker att arbetsförmedlingen inte gjort tillräckligt för att klara behovet av rätt arbetskraft till Eksjö.
Det här är en insändare. Åsikterna i texten är skribentens egna.