Drygt 3 000 företagare har i Företagarnas panel bidragit för att lämna tydliga förslag till regeringen om vad som behöver göras. Idag finns en utbredd irritation över regler inom arbetsrätten, olika skatteregler och inom arbetsmiljöns område.
Här följer tre exempel på konkreta förändringar som skulle underlätta:
Om avtal fick träffas om provanställning upp till tolv månader, skulle det underlätta avsevärt för företagaren vid anställning. Mindre tid och kostnader skulle behöva läggas på att hitta arbetstagare med exakt rätt kompetens eller på att hitta nya arbetstagare vid osäkerhet om en pågående provanställning kommer att falla väl ut.
Slopa samtliga krav på skriftlig dokumentation som finns i "Föreskrifterna om systematiskt arbetsmiljöarbete", med undantag för kravet på skriftliga instruktioner när riskerna i arbetet är allvarliga.
Underlätta för nya företagare genom att låta alla som vill få F-skattsedel. Det är positivt att företag vill registrera sig och betala skatt, inget som skall motarbetas med regelkrångel.
Vi inom Företagarna frågar nu er Riksdagsmän hur ni tänker följa upp så att regeringen verkligen genomför regelförenklingar i enlighet med Företagarnas förslag?
Johnny Rönnfjord
Regionchef Företagarna Kalmar län
Regelbördan måste minskas
Företagare vill ägna sig åt sitt företagande och inte lägga onödig tid på en allt för tung regelbörda. Alla regler som hindrar företagen från att vara produktiva får en enormt negativ effekt på jobb och tillväxt.
Det här är en insändare. Åsikterna i texten är skribentens egna.