Halva personalstyrkan slutar pÄ skola i Vimmerby kommun

"Det Àr absolut en utmaning", sÀger skolchefen Ola Karlsson. Snart försvinner ungefÀr halva arbetsgruppen frÄn skolan i BrÀnnebro och rekryteringen inför höstterminen Àr Ànnu inte helt klar.

"Att fÄ tag pÄ behöriga lÀrare och förskollÀrare Àr svÄrt men jag skulle inte sÀga att det Àr svÄrare pÄ de smÄ skolorna jÀmfört med de större, det Àr en lika stor utmaning", sÀger Ola Karlsson, chef pÄ barn- och utbildningsförvaltningen i Vimmerby.

"Att fÄ tag pÄ behöriga lÀrare och förskollÀrare Àr svÄrt men jag skulle inte sÀga att det Àr svÄrare pÄ de smÄ skolorna jÀmfört med de större, det Àr en lika stor utmaning", sÀger Ola Karlsson, chef pÄ barn- och utbildningsförvaltningen i Vimmerby.

Foto: Ellinor Harrysson

BrÀnnebro2023-06-05 18:00

Till sommaren slutar ungefĂ€r hĂ€lften av personalen pĂ„ BrĂ€nnebro skola, det bekrĂ€ftar Ola Karlsson, chef pĂ„ barn- och utbildningsförvaltningen i Vimmerby. 

– Det handlar om tvĂ„ pensionsavgĂ„ngar samt en person som helt kommer att sluta jobba inom skolan, sĂ€ger han till Vimmerby Tidning.

PĂ„ skolan delar 7 personer pĂ„ ungefĂ€r 5 och en halv heltidstjĂ€nst. Rekryteringen inför höstterminen pĂ„gĂ„r och enligt skolchefen har flera av pusselbitarna redan fallit pĂ„ plats. 

– Vi Ă€r inte riktigt klara Ă€n, det Ă€r en lĂ€rartjĂ€nst kvar som vi inte har löst. Vi kommer att ha ett förĂ€ldramöte nĂ€sta vecka dĂ€r vi ska informera om hur organisationen för hösten ser ut, sĂ€ger Ola Karlsson.

Ser ni liknade utmaningar pĂ„ andra skolor inför hösten? 

– Rekryteringen Ă€r absolut en utmaning. En liten skola med en liten arbetsgrupp blir extra sĂ„rbar och situationen i BrĂ€nnebro med pensionsavgĂ„ngar och en som slutar, sĂ„ utmanade har det inte varit pĂ„ nĂ„got annat stĂ€llet. DĂ€rför har vi gĂ„tt ut med annonserna i fler kanaler Ă€n vad vi brukar göra för att försöka rekrytera dit. Jag vet ocksĂ„ att andra rektorer fĂ„tt jobba hĂ„rt med rekrytering under vĂ„ren.

undefined
"Att fÄ tag pÄ behöriga lÀrare och förskollÀrare Àr svÄrt men jag skulle inte sÀga att det Àr svÄrare pÄ de smÄ skolorna jÀmfört med de större, det Àr en lika stor utmaning", sÀger Ola Karlsson, chef pÄ barn- och utbildningsförvaltningen i Vimmerby.

Är det svĂ„rare att hitta lĂ€rare till de mindre skolorna? 

– Att fĂ„ tag pĂ„ behöriga lĂ€rare och förskollĂ€rare Ă€r svĂ„rt men jag skulle inte sĂ€ga att det Ă€r svĂ„rare pĂ„ de smĂ„ skolorna jĂ€mfört med de större, det Ă€r en lika stor utmaning. Vi stĂ„r inte sjĂ€lva i det hĂ€r utan utmaningen delas av de flesta kommuner, Ă€ven skolor pĂ„ orter med lĂ€rarprogram har svĂ„rt att rekrytera och det finns helt enkelt inte tillrĂ€ckligt med lĂ€rare. 

Hur tar ni höjd för lĂ€rarbristen? 

– Vi försöker nyttja campus sĂ„ mycket vi kan, som har samverkan med olika lĂ€rosĂ€ten runtom. Vi satsar snarare pĂ„ poĂ€nggivande kurser Ă€n lĂ„nga program för att rikta oss till personer som redan jobbar hos oss och som vill bredda sin behörighet. 

Att hitta behöriga lÀrare Àr en utmaning och sett över hela landet finns det relativt fÄ jÀmfört med behovet, menar skolchefen.

– Eftersom det Ă€r sĂ„ kan obehöriga kĂ€nna sig ganska trygga i sina anstĂ€llningar Ă€ven om de inte blir fast anstĂ€llda utan anstĂ€lls ett Ă„r i taget. Incitamentet att utbilda sig Ă€r dĂ€rför inte lika stort men vi hoppas Ă€ndĂ„ att fler och fler kommer att vilja göra det. Sen har vi sĂ„klart mĂ„nga duktiga och erfarna obehöriga lĂ€rare som gör ett jĂ€ttebra jobb, sĂ€ger Ola Karlsson.

SĂ„ jobbar vi med nyheter  LĂ€s mer hĂ€r!