Från och med den 1 januari 2008 behöver en vikarie bara jobba 720 dagar under en femårsperiod för att få en tillsvidareanställning. Det vill säga två år istället för tre, som reglerna kväver nu.
- Jättebra, säger Britt Sorpola.
Men som sagt, alla kan inte räkna med att gynnas av ändringen i lagen om anställningsskydd.
- Det är bara de som går på ett nytt vikariat den 1 januari 2008 som behöver jobba 720 dagar istället för 1 080. (Alla tolv månaderna räknas om 30 dagar.) Men vid beräkningen av tid som vikarie, räknas även tiden före den 1 januari.
Jobbar man redan på ett vikariat som löper över årsskiftet tvingas man räkna efter de gamla reglerna.
- Det krånglar förstås till det en hel del och det ställer stora krav på arbetsgivaren att hålla ordentlig koll på dagarna och anställningsavtalen.
Nya regler för vikarier
Kommunal välkomnar nya vikarieregler från årsskiftet.Men alla gynnas inte.- Tyvärr gäller det inte de som går på ett vikariat som löper över årsskiftet, säger Britt Sorpola, Kommunals ordförande i Hultsfred.
Så jobbar vi med nyheter Läs mer här!