Detta enligt en rapport från Institutet för arbetsmarknads- och utbildningspolitisk utvärdering, IFAU. Utrikes födda slutar i högre grad också att jobba på grund av arbetslöshet i stället för pension.

Bland dem som arbetar vid 50 års ålder märks ett tidigare utträde från arbetslivet bland människor födda i Asien, Östeuropa och Afrika. Samtidigt visar rapporten stora skillnader utrikes födda emellan. Många av dem stannar kvar i arbetslivet sedan de fyllt 65 år, i stället för att gå i pension.

Gifta män arbetar i regel också längre än andra män, medan det motsatta gäller för kvinnor.

Ekonomiska begränsningar snarare än preferenser är främsta förklaringen till olika pensioneringsmönster mellan inrikes och utrikes födda, enligt rapporten.