Missnöjet med arbets- och pensionsvillkoren har varit mycket stort bland Försvarsmaktens stridspiloter. Och i höstas tog ett 30-tal av dem tjänstledigt för studier.

Ytterligare ett 40-tal stridspiloter kunde komma att ansöka om tjänstledighet till hösten, uppgav Försvarspiloternas intresseorganisation (FPI) i maj i år.

Men nu har Försvarsmakten tillsammans med Officersförbundet och Saco-S FM tecknat nya kollektivavtal för piloterna.

"Vi är självkritiska och kunde såklart ha agerat tidigare men den här överenskommelsen är mer positiv än vad jag hade kunnat hoppas på. Jag är mycket nöjd med att vi nu har kommit fram till nya villkor för Flygvapnets piloter", säger flygvapenchefen Jonas Wikman i en kommentar.

De nya avtalen innehåller bland annat ett flygförartillägg som består av 15 procent av lönen.

Dessutom får de piloter som inte har 55 år som pensionsålder en extra premieavsättning till pensionen. Det rör sig om 4 000 kronor i månaden i 20 år. Pengarna börjar avsättas tio år efter att pilotutbildningen påbörjats.

"Vi är mycket nöjda med det engagemang och den vilja Försvarsmakten nu har visat i dessa förhandlingar. Officersförbundet jobbar för att militär personal ska vara löneledande i staten och avtalet för flygförarna är ett steg på vägen", säger Officersförbundets ordförande Lars Fresker i en kommentar.

Även FPI välkomnar att ett avtal är på plats.

– Ser man till helheten hoppas jag att alla är nöjda med det , säger Per-Martin Sternevi, ordförande i FPI, till TT.