Företaget har gått med på en förlikning och betalar ut den summa som mannen och Unionen begärt, meddelar facket som stämt arbetsgivaren.
Elisabet Ohlsson, förbundsjurist, på Unionen, är nöjd med utgången och anser den vara en bra uppgörelse.
Chefen för företaget har tidigare sagt till tidningen Kollega att man har en policy mot vaccin. Han ifrågasatte även att vaccin mot covid-19 existerar och uppgav att 30-åringen känt till företagets inställning innan han vaccinerade sig i våras.
Eftersom mannen lider av sjukdomen MS – vilket gör vaccinering ännu viktigare – var det en fråga om diskriminering, ansåg Unionen i sin stämning.