Nu har Rimaster tillgång till hela den orange byggnaden i Rimforsa. När den nya lokalen invigdes på onsdagen träffade tidningen även Göran Ulvan och Per Stjerna från IF Metall. 

– Nu har vi möjlighet att skapa en bättre arbetsmiljö, säger Göran Ulvan, som sitter i klubbstyrelsen.

Elproduktstillverkaren Rimaster som växt de senaste åren kom till ett läge förra året då de vuxit ikapp lokalerna som blev trångbodda. Det gjorde att arbetet blev ineffektivt och det skapade frustration. Nu är fackrepresentanterna positiva till förutsättningarna för en bättre arbetsmiljö. 

Om företaget fortsätter växa efter att pandemin är över så kommer det bli en utmaning att anställa kompetent personal.

– Utmaningen är att konkurrera med de stora företagen i Linköping, säger Göran Ulvan.

Just konkurrensen med de stora industrierna i Linköping är tuff. Göran Ulvan berättar att löneskillnaderna är stora.

– Vi pratar om en 5 000/6 000 i månaden. Det är en dialog som vi har. Vi jobbar hela tiden för att höja lönenivåerna. 

Hur går det jobbet?

– Nu är vi faktiskt relativt nära, säger fackklubbsordföranden Per Stjerna och förklarar:

– Vi har ett styrelsebeslut på att det ska in ett lönesystem. Det är på gång och det medför en ökad kostnad. Men i gengäld blir personalen mer motiverad och de får en möjlighet att utvecklas. Då kan de förhoppningsvis producera mer.