Arenan på Västerviks Resort öppnade dörrarna för fjärde året i rad för de som önskade sig ett arbete i sommar. Med snabbintervjuer, auditions och CV-inlämning banades vägen in till lokala företag.
– Det har varit en jättebra dag, och arbetsgivarna är jättenöjda, säger Ann-Katrin Gass, Arbetsförmedlingen. De har sagt att rätt personer har sökt jobb hos dem. Det här är ett snabbt och effektivt sätt att anställa och söka arbete, där de får lämna in CV och träffa personen direkt. Nu efter den här dagen kommer arbetsgivarna att sammankalla till intervju på sina företag.
- För ungdomar kan det här vara första jobbet de söker, så vi stöttar dem lite. Första jobben är ju lite nervöst att söka. Men det här är positivt, att de är här och visar upp sig. Här står ju arbetsgivare och bara erbjuder jobb.
Färre besökare men mer kompetens
Västervik Resort är ett av företagen som söker många personer att anställa i sommar.
- För oss har dagen varit bra, säger Annika Källmark, marknad- och personalansvarig. Det har varit mindre mängd människor på mässan i år, men de som varit här har haft bättre kompetens upplever vi. De har visat att med mod, sin vilja och personlighet vill de vara en del av oss. Det har varit ett gott utfall av dagen.
Det blir effektivt att söka arbete när så många arbetsgivare finns samlade under samma tak. Det tog Mathilda Rosenmüller fasta på.
- Jag har sökt allt möjligt, och lämnat in mitt CV till de flesta företag. Jag har också varit på en intervju, det kändes ganska bra. Det var inte så jobbigt som jag trodde det skulle bli. Hoppas att det gick bra.
Mathilda Rosenmüller, 18, har än så länge inga krav på vilket slags arbete hon helst vill ha.
- Egentligen inte, jag är ganska flexibel. Nu har jag sökt mest till mataffärer, men är öppen för allting egentligen. Förut har jag haft feriepraktik inom kommunen, men jag har aldrig varit här innan och sökt jobb.