Hela dagen kom en strid ström av förväntansfulla ungdomar, och även äldre, för att undersöka möjligheter till sommarjobb.
- Tidigare år har det i stort sett endast varit besöksnäringen som har deltagit vid mässan, säger Henrik Nordström från Arbetsförmedlingen som tillsammans med Larry Wijk är värdar för mässan.
Fler näringar
- Men från i år har vi även med exempelvis industrier och andra näringar, restauranger, landstinget och Kriminalvården. Och det verkar vara helt rätt, tillägger Henrik. Mässan verkar vara ett förträffligt sätt att få kontakt från båda hållen, såväl arbetssökande som arbetsgivare.
Ett 30-tal företag/grupper fanns på plats och från Arbetsförmedlingens sida hoppas man att mässan på sikt ska växa ytterligare.
Heléne Nilsson, som tillsammans med maken Lars Nilsson äger restaurangerna på Idö och Burger Shack, menar att detta är ett bra sätt att hitta potentiella sommarjobbare.
- Man behöver ingen utbildning till vissa av våra jobb, säger hon, men många som har pratat med oss idag har varit lite väl unga, kanske.
ICA Maxi har varit med på samtliga mässor sedan starten.
- Det här är ett bra sätt att träffa nya ansikten, säger Maria Uhrefalk från ICA Maxi. Vi har möjlighet att redan här göra snabbintervjuer inom våra tre affärsområden där vi söker sommarjobbare, färskvaror, golv och kassa. Vi behöver cirka 50-60 personer under sommaren.
Anstalten Norra
För att sommarjobba inom Kriminalvården måste man vara minst 18 år. Utdrag ur brottsregister tas ut och är man personligt lämpad får man först gå en introduktionskurs på cirka två veckor. Anstalten vid Gertrudsvik är idag Sveriges tredje största anstalt beräknat på antalet platser. Endast Kumla- och Norrtäljeanstalterna är större. Och i stort sett alla platser är idag upptagna.
Till sommaren behöver anstalten ca 40 säsongsarbetare och chansen är stor att arbetet kan bli mer stadigvarande så småningom.
Slottsholmen söker många
Nya Slottsholmen hade Sonny Petersson från Västervik på plats. Han är ansvarig för mat och dryck på restaurangen.
- Vi har 22 tjänster ute nu, berättar han, men troligen vill vi anställa ett 50-tal personer, varav 15-20 kan räkna med fast anställning, säger han.
Det är många som nu går omkring och hoppas på besked att de ska kallas till en ny intervju. De flesta hade med sig välskrivna CV, men några föredrog att helt enkelt istället presentera sig på plats.