I somras motionerade centerpartisten Peter Karlsson om behovet av en uppdaterad jämställdhetsplan i Vimmerby kommun.
- Vi kan konstatera att kommunens nuvarande jämställdhetsplan är antagen 2006 av kommunfullmäktige. Den bygger inte på den senaste jämställdhetspropositionen som riksdagen antagit 2005/2006 utan på den som antogs 1993/1994.
Partikamraten Ingela Nilsson Nachtweij är inte riktigt nöjd med att motionen remitterats till personalavdelningen.
- Man jobbar på en likabehandlingsplan och där ska en ny jämställdhetsplan ingå. Men jag tycker inte att jämställdhetsarbetet är en intern fråga, kommunen måste jobba bredare och mer övergripande.
(C) motionerar om jämställdhet
Hur står det till med jämställdheten i Vimmerby kommun? Centerpartiet vill bland annat att kommunen börjar mäta kvalitet i tjänsteleveranser utifrån kön.- Vi vill i alla fall ha ett mått på hur jämställda vi är. Och vi tycker också att kommunens jämställdhetsarbete måste vara bredare - det räcker inte att det blir en intern fråga för personalavdelningen, säger Ingela Nilsson Nachtweij (C).
Ingela Nilsson Nachtweij är inte helt nöjd över att motionen remitterats till personalavdelningen.
Foto:
Så jobbar vi med nyheter