Linn Carlsson är kommunalt anställd sjuksköterska i Vimmerby. Nu gör hon ett nytt försök för att kommunen ska höja friskvårdsbidraget till sina anställda till 3 000 kronor.
– Det har pågått väldigt länge nu att man jobbar med frågan. Jag tycker det är dags att man höjer friskvårdsbidraget nu, säger Linn Carlsson till Vimmerby Tidning.
För ett år sen lämnade hon in ett medborgarförslag där hon föreslog en höjning med minst 1 000 kronor. Sen dess har ingenting hänt mer än att kommunstyrelsen och fullmäktige "besvarat" hennes förslag med att "diskussioner och arbete kring medarbetarnas förmåner pågår och friskvårdsbidraget är en del i det."
Medan grannkommunen Hultsfred höjt från 1 500 till 3 000 kronor från och med i år ligger friskvårdsbidraget i Vimmerby kommun alltjämnt kvar på 1 000 kronor om året.
Det är ingenting Linn Carlsson är nöjd med och i sitt nya medborgarförslag som hon skickade in till kommunen i veckan föreslår hon en höjning till samma nivå som i Hultsfred.
– Allt ökar i kostnad och vill man att vi medarbetare ska hålla oss friska och orka jobba så behöver friskvårdsbidraget höjas rejält, säger hon och hoppas på bättre gensvar den här gången.
Kommunstyrelsens ordförande i Vimmerby, Helen Nilsson (S) instämmer i ett friskvårdsbidraget för medarbetarna i Vimmerby kommun är för lågt. Men en höjning kan bli aktuell tidigast till nästa år.
Hon får omgående medhåll av kommun styrelsens ordfförande Helen Nilsson (S).
– Det är för lågt, när vi jämför med andra kommuner ligger vi under, säger hon.
Men någon höjning under 2023 lär det knappast bli.
– Nej, några andra saker har gått före. Vi har med friskvårdsbidraget i budget för 2024, så någon höjning ska det bli, sen får vi se var den landar, säger hon.