I slutet av förra året kunde Vimmerby Tidning rapportera om att en tidigare anställd på Nilsbuss valt att stämma det lokala buss- och reseföretaget, via ett rättsligt ombud. Anledningen till stämningsansökan ska ha varit utebliven lön för utfört arbete, något som företrädare från företaget förnekade.
Ärendet avslutades i början av sommaren och utgången blev förlikning, vilket fastställdes i Norrköpings tingsrätt. Enligt domslutet gjorde de båda parterna upp att Nilsbuss skulle betala målsäganden 40 000 kronor, senast ett datum i slutet av juli. Den summan är runt 16 000 kronor lägre än den summa som yrkades på i stämningsansökan.
Båda parterna ska stå för sina egna rättegångskostnader.
